Traineeship Software Architect

Wat ga je doen?

Je gaat intern aan de slag bij een gespecialiseerd team. In totaal werken er 15 professionals, waarvan 4 medior/ senior ervaren developers. Je gaat binnen een Agile werkomgeving actief bijdragen aan het ontwikkelen van een op maat gebouwd platform dat wordt gebruikt door de gemeente. Via deze applicatie kunnen mensen die een afstand hebben tot de arbeidsmarkt geholpen worden. Het maatwerk platform moet uiteraard beheerd en onderhouden worden, veel voorkomend zijn updates in de wet– en regelgeving. 

Ook worden er innovatieve oplossingen aan toegevoegd en veranderingen gebouwd, hiervoor gebruik je ASP.NET MVC, Angular framework en MS SQL Server. Doordat er veel op maat oplossingen geboden worden is er behoefte aan een collega die de ambitie heeft om software architect te worden. Je denkt na over efficiënt gebruik van de oplossingen, behoudt helicopterview van unieke codes en denkt na over het slim inzetten van deze resultaten. Begeleiding vanuit de senior software architect, de ervaren developers en interessante projecten helpen je om dit doel te bereiken. Kortom; een hele mooie kans om je carrière een kickstart te geven!

Wat vragen wij?

• HBO-diploma in een technische IT richting;
• Vanaf 1+ jaar fullstack developer ervaring;
• Kennis en/of ervaring met; ASP.NET MVC, Angular framework en MS SQL Server;
• Ambitie om Software Architect te worden;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Wat bieden wij?

• Salaris tussen de 2.500 – 4.000 euro bruto per maand;
• Reiskostenvergoeding à € 0,23 per km;
• 26 vakantiedagen;
• Vakantiegeld;
• Goede pensioenregeling van 50/50 inleg;
• Een mobiele telefoon;
• Laptop;
• Hybride werken is mogelijk (2 dagen kantoor/ 3 dagen thuis);
• De mogelijkheid om parttime te werken (24 uur of 32 uur);
• Flexibele werktijden;
• Een afwisselende functie waarbij je een waardevolle bijdrage levert aan de maatschappij.

Wie is onze partner?

Deze softwarespecialist maakt applicaties op maat voor o.a. de sociale diensten van gemeenten, sociale werkvoorziening en re-integratiebedrijven. Er werken circa 15 professionals in diverse functies; samenwerken, enthousiasme en interesse in IT zijn binnen dit team de rode draad. Zowel het creëren van de op maat gemaakte softwarepakketten als ook het implementeren en ondersteunen in het gebruik wordt door deze organisatie verzorgd.